Inzet vakbonden
Voor vakbonden was het nieuw dat de aanleiding voor de aangekondige reorganisatie volgens ERIKS een economische noodzaak was. De indruk bij vakbonden was dat het vooral om een efficiencyslag zou gaan. Vakbonden waren daarom enigszins verbaasd en hebben vervolgens ERIKS verzocht om deze week een onderbouwing te sturen.Wel was de toon vrij snel gezet met betrekking tot de beëindigingsvergoeding. Eriks wil namelijk geen onderscheid maken in dienstjaren en leeftijd. Dat is en blijft voor vakbonden een belangrijk punt. Zie de bijlage voor de gezamenlijke inzet van CNV en FNV.
Economische noodzaak versus efficiency
De onderbouwing hebben vakbonden inmiddels ontvangen van ERIKS en deze bestuderen wij momenteel om te komen tot een inzet voor volgende week. Vakbonden hebben daarnaast als inzet om ook de overige punten inhoudelijk te kunnen behandelen, maar beseffen ons ook dat het beoordelen van een economische noodzaak nu eerst de focus heeft.Ons is te kennen geven dat Eriks bereid is meer te doen dan de wet voorschrijft. Onze reactie daarop was dat wij niet een sociaal plan komen afsluiten op de wettelijke bodem. Het verlies van werk moet netjes gecompenseerd worden en daar hoort een eerlijke vergoeding tegenover te staan waarbij ook rekening wordt gehouden met dienstjaren/leeftijd.
Volgende onderhandelingsronde
Dinsdag 18 februari 2025 gaan we als vakbonden verder in onderhandeling met ERIKS. We houden jullie op de hoogte van verdere ontwikkelingen.Collega's nog geen lid van de vakbond?
Zijn je collega's nog geen vakbondslid en willen ze wel invloed op dit sociaal plan en straks kunnen stemmen? Attendeer ze dan op de volgende link:Word vandaag nog lid van CNV | CNV
Erik Maas
Onderhandelaar CNV
e.maas@cnv.nl
Andre Quist
Onderhandelaar CNV
a.quist@cnv.nl
