Moeizaam cao-traject
Het proces om te komen tot een nieuwe cao recreatie begon zeer moeizaam. Al sinds september hebben vakbonden meerdere gesprekken gevoerd met werkgevers en met name over het onderwerp loon was veel discussie. Vakbonden hebben werkgevers verzocht met een beter loonbod te komen, dat heeft geresulteerd in een eindbod vanuit werkgevers.
Het eindbod bevat een aantal positieve elementen en CNV Vakmensen kan zich dan ook grotendeels vinden in de inhoud. Daarnaast is het goed dat medewerkers in de sector een aanzienlijke loonsverhoging tegemoet kunnen zien. Onderstaand kan je de belangrijkste punten vinden uit het eindbod. In de bijlage vind je het hele gehele eindbod.
Eindbod op hoofdlijnen:
- Een 2-jarige cao
- Verhogen jeugdlonen staffel per 1 jan 2024 (afgeleid van 100% WML):
- 20 jaar: 85%
- 19 jaar: 75%
- 18 jaar: 70%
- 17 jaar en jonger: 65%
- Minimale reiskostenregeling: 10-40 km €0,12 per km per 1 juli 2024
- Een brede protocol bepaling over het loongebouw met als onderwerpen: nivellering verschillen maxima schalen, keuzevrijheid periodieken, toekomstig loongebouw bij oplopend WML, loongebouw hospitality (en perspectief pensioenfonds) en invoering nieuw functiehuis. In 2024 wordt deze bepaling afgerond.
Opbouw lonen
- Loonindexatie over feitelijke lonen, zie tabel hieronder
- Geen verrekening boven cao-vergoedingen afgelopen periode
- Beperkte differentiatie in percentage: schaal 2-3-4, 5-6, 7, 8 en 9
- Voorwaardelijke indexatie per 1 juli 2025 van max. 2%. Indien inflatie (peildatum okt 2024 t.o.v. okt 2023) onverhoopt hoger uitvalt dan 2,5% per 1 januari 2025 (bv. bij inflatie 4% aanvullende indexatie 1,5%; bij 5% inflatie is de aanvullende indexatie maximaal 2%)
Afspraken loonindexatie in %
| 1 januari 2024 | 1 juli 2024 | 1 januari 2025 | 1 juli 2025 | |
| Schaal 2, 3 en 4 | 7 | 3 | 2,5 | 0-2 |
| Schaal 5 en 6 | 6,5 | 3 | 2,5 | 0-2 |
| Schaal 7 | 6 | 3 | 2,5 | 0-2 |
| Schaal 8 | 5,5 | 3 | 2,5 | 0-2 |
| Schaal 9 | 5 | 3 | 2,5 | 0-2 |
Breng je stem uit
Laat weten wat je vind van het eindbod! Leden ontvangen kort hierna een nieuwsbrief om hun stem uit te brengen. Stemmen kan tot vrijdag 1 maart.Mocht je nog vragen hebben over het eindbod of het proces. Aarzel niet om mij een mail te sturen.
Job Marskamp
Bestuurder CNV Vakmensen
M: 06 2390 9865
E: j.marskamp@cnvvakmensen.nl
