In de apotheekbranche wordt sinds begin september actie gevoerd voor een nieuwe cao. Maar ondanks een maandenlange estafettestaking en een landelijke actiedag op 12 november zitten de onderhandelingen nog steeds muurvast. Daarom voeren de vakbonden het tempo van de acties op. ‘Niet omdat we willen, maar omdat we moeten’, aldus onderhandelaars Ralph Smeets (FNV) en Albert Spieseke (CNV).
Noodzaak
De vakbonden noemen de staking pure noodzaak. ‘Woensdag staan er naar verwachting 1.200 apotheekmedewerkers in Utrecht’, zegt Smeets. ‘Al die mensen waren liever aan het werk gegaan. Ze willen gewoon hun patiënten helpen. Maar hun loon holt al jarenlang achteruit, en er komt een moment waarop het niet meer gaat. Dat moment hebben we nu bereikt. Apotheekmedewerkers moeten ook hun huur en boodschappen kunnen betalen.’
Uithollen
‘De apotheekzorg wordt uitgehold’, vult Spieseke aan. ‘Apothekersassistenten en hun collega’s worden door hun werkgevers gezien als sluitpost op de begroting in plaats van als essentiële professionals in de zorgketen. Werkgevers denken zo kosten te besparen, maar dit kortetermijndenken schaadt de sector. De openbare apotheekzorg loopt leeg, vacatures blijven open, de opleidingen krijgen de klassen niet gevuld. Als het zo doorgaat, zullen er onvermijdelijk apotheken omvallen.'
Looneis
CNV en FNV eisen een loonsverhoging van minimaal 6%, met terugwerkende kracht vanaf 1 juli, en een minimumuurloon van € 16. Daarnaast willen de bonden dat alle gewerkte uren worden uitbetaald, inclusief de tijd die nodig is voor voorbereidingen voordat de apotheek opengaat. Dit betekent dat ook korte voorbereidingsmomenten, zoals een kwartiertje voor opening, betaald moeten worden.
Staking
De medewerkers van BENU voeren woensdag 27 november de hele dag actie. Ze verzamelen zich van 11.00 uur tot 14.30 uur in Utrecht, in Park Transwijk.
Grote keten
BENU is onderdeel van de Brocacef Groep en beschrijft zichzelf met bijna 340 apotheken en 3,6 miljoen klanten als marktleider. Binnen de werkgeversorganisatie van ketenapotheken ASKA heeft het bedrijf een toonaangevende positie. Als grootste speler in de branche kan BENU hun invloed laten gelden om aan de eisen van medewerkers en vakbonden te voldoen, vinden FNV en CNV.
