Pauze in de onderhandelingen
Op 7 januari hebben we samen met de andere grondbonden het cao-overleg hervat. Ondanks onze inspanningen bleek al snel dat KLM vasthoudt aan haar eerdere voorstellen. Dit betekent onder andere twee jaar de nullijn en een zoektocht naar meer productiviteit (dus meer flexibiliteit) en kostenbesparingen, inclusief het schrappen van banen. Voor ons als CNV en voor de collega-bonden is deze insteek niet constructief.
Wat voor CNV en de andere grondbonden de doorslag gaf om de onderhandelingen tijdelijk stil te leggen, is het conflict over de zomerplanning 2025 tussen KLM en de vliegers. Deze kwestie speelt al weken publiekelijk en zorgt voor grote onzekerheid over de toekomst van KLM. Zonder duidelijkheid hierover kunnen wij geen weloverwogen afspraken maken over een cao die recht doet aan de inzet van alle grondmedewerkers. Indien de KLM en de vliegers er namelijk niet uitkomen heeft dit gevolgen voor het bedrijf, in eerste plaats op de grond. KLM zal dan meer gaan schrappen in banen, en dat zijn tot nu toe altijd banen op de grond, veelal de indirecte banen op kantoor.
Waarom deze pauze noodzakelijk is
Zonder helderheid waar we het nu exact over hebben als grond kan CNV geen afspraken maken waar rekening wordt gehouden met alle huishoudboekjes, zowel die van KLM als die van haar medewerkers. De uitdagingen waar KLM mee kampt – zoals het tekort aan vliegers, de politieke druk rondom Schiphol en de financiële problemen – kunnen niet worden opgelost met de rekening zoals die nu is neergelegd bij de grondmedewerkers. We blijven pleiten voor stabiele cao-afspraken die aantoonbaar de inzet van alle grondmedewerkers erkennen en waarderen.
Daarnaast zien we dat ook het cabinepersoneel hun cao-onderhandelingen heeft gepauzeerd. Dit bevestigt voor ons dat het noodzakelijk is om eerst meer duidelijkheid te krijgen over de cockpitonderhandelingen voordat we verdergaan met onze eigen gesprekken.
De volgende stappen
Aan het einde van deze maand, op 28 en 29 januari, staan twee overleggen gepland waarin we met alle domeinen over loon en looptijd zouden gaan praten. Maar er is eigenlijk nog niks bekend over de andere inhoudelijke afspraken voor de komende cao. Het oorspronkelijke idee was dat alle domeinen hun inhoudelijke gesprekken afgerond zouden hebben en het sluitstuk loon en looptijd gezamenlijk zouden onderhandelen. Wij wachten af wat nu de invulling zal zijn van deze twee dagen, maar op inhoud praten de grondbonden in ieder geval nog even niet totdat de effecten op zomer 2025 bekend zijn.
Samen sterker
We beseffen dat dit proces langer duurt dan oorspronkelijk de bedoeling was en dat onzekerheid voor niemand prettig is. Toch willen we jullie verzekeren dat we ons blijven inzetten om tot afspraken te komen die bijdragen aan een duurzame toekomst voor zowel KLM als haar medewerkers. We vragen jullie om geduld en vertrouwen terwijl we ons door deze complexe situatie navigeren.
Dank voor jullie inzet en betrokkenheid. We houden jullie op de hoogte van verdere ontwikkelingen.
Maak jouw collega’s lid voor inspraak op een toekomstige cao
Maak jouw collega’s nu lid van CNV zodat zij meteen inspraak hebben en mee kunnen beslissen over de afspraken die er worden gemaakt met KLM. Wat willen jij regelen in jouw cao? Is het resultaat voldoende om daarmee in te stemmen? Dat is dan aan jou en jouw collega’s. Jij ontvangt per geworven lid een cadeaubon t.w.v. €20,-! Maak ze nu lid voor maar € 25 ,-voor de eerste 5 maanden via: Maak jouw collega lid van CNV!
Cao-traject online
Online kun jij al je vragen kwijt, al het nieuws volgen over dit cao-traject en ook reageren. Ga hier naar de cao-pagina.
Met vriendelijke groet,
Mede namens de kaderleden van CNV,
Souleiman Amallah
Bestuurder CNV
s.amallah@cnv.nl
06-20522211
