Looptijd: 2 jaar
Loon: per 1-1-2024 3,5% en per 1-1-2025 4%. De vergoedingen worden wederom geindexeerd en niemand werkzaam bij BAWPTNL verdient minder dan 16 euro per uur.
Meeruren: degenen die parttime werken en meer dan hun contracturen werken, maar minder dan 36 uur per week, bouwen over deze meeruren vanaf 1-1-2023 (met terugwerkende kracht) vakantiegeld en vakantiedagen op. Ook wordt over meeruren pensioen opgebouwd.
Maaltijdvergoeding: wordt toegekend bij diensten langer dan 9 uur ipv 10 uur.
Inwerkvergoeding: wordt per koppel toegekend.
Reiskostenvergoeding: wordt 23 cent per kilometer toegekend en maximale enkele reis is 50 kilometer geworden ipv 40 kilometer.
Telefoon/internetvergoeding: wordt 10 euro netto per maand toegekend, parttimers naar rato.
Vergoeding voor onverwachte opkomst: als je vrij bent en wordt gebeld om te komen werken, dan ontvang je 29,03 euro in 2024.
Maximaal 2 dagdiensten achter elkaar en geen vroege en late dienst op zelfde dag: wordt opgenomen in de cao.
Feestdagen: Koningsdag elk jaar en Bevrijdingsdag eens per 5 jaar worden toegevoegd.
Periodiek overleggen: afgesproken is dat werkgever en vakbonden eens per 2 maanden overleg voeren om te praten over onder andere de volgende onderwerpen: roosters, generatiepact, functiewaarderingstraject, fietsenplan, bedrijfsfitnessregeling, fietsenhok, bedrijfskleding, opleidingsplan, wachtdienstvergoeding en ORT.
Heb je een collega die nog geen lid is, maar wel wil stemmen? Maak diegene lid via Member Get Member - Bestaande leden november 2022 - cnv-ledenwerven.nl en geef de stem door via de mail aan mij.
Kijk ook op onze cao pagina: Cao Aquabus | CNV Vakmensen - Stads- en streekvervoer | CNV Vakmensen.
Namens de CNV onderhandelingsdelegatie,
Wouter van Middelkoop (CNV kaderlid)
en
Diana Kraan
Vakbondsbestuurder CNV Vakmensen
T: 06-22389584
E: d.kraan@cnvvakmensen.nl