Feiten
- Jullie zeggen steeds tegen ons: het gaat wel wat minder. Maar het is goed genoeg om een fatsoenlijke loonsverhoging te betalen. Als het slecht gaat bij jouw bedrijf, meld dat dan bij CNV Vakmensen.
- Bedrijven die het echt niet kunnen betalen, mogen van CNV Vakmensen de loonsverhoging uitstellen.
- De voorspelde inflatie is 1,4%. Inmiddels zitten we op 1,8%. Alles wordt dus 1,4% tot 1,8% duurder, en jij krijgt maar 1% loonsverhoging. Je gaat er dus op achteruit.
- De loonsverhoging gaat pas in april in, feitelijk dus maar negen maanden. Eigenlijk is het maar 0,75%. Iemand van 20 jaar gaat er in de voorstellen van de werkgevers 10% achteruit. Iemand van 18 jaar gaat er 30% op achteruit. Iemand van 15 jaar gaat er 60% op achteruit. Jongeren betalen dus jouw loonsverhoging.
- Jij betaalt ongeveer 0,4% meer pensioenpremie. En je pensioen wordt ongeveer 4,5 % lager (bij een salaris van 40.000 euro en in geval je nog 20 jaar blijft werken in de zoetwaren). Werkgevers betalen ongeveer 0,8% meer pensioenpremie. Jij betaalt dus dubbel: je pensioen wordt lager, en je betaalt meer premie. Werkgevers betalen alleen meer premie.
Eerst tegen stemmen, dan actie voeren
CNV Vakmensen heeft zes onderhandelingsrondes achter de rug. We zijn uitonderhandeld. Jij bent nu aan zet. We roepen je op om tegen te stemmen. Als je tegenstemt, rekenen we ook op je als we acties organiseren. We beginnen met lichtere acties (handtekeningen, overwerk weigeren, geen dienstwissel) en later pas stakingen.
Klik hier om meteen naar de digitale stemming te gaan.
Krijg je deze nieuwsbrief per post dan kun je via ons online platform JeAchterban je stem uitbrengen. Stem uiterlijk 6 april 2021.
Roel van Riezen, bestuurder CNV Vakmensen
E r.vanriezen@cnvvakmensen.nl / M 06 5160 2034
